На ХК «Лугансктепловоз» прошел конкурс профессионального мастерства молодых специалистов

CXID Info17 сентября | Бизнес

На ХК «Лугансктепловоз» завершился ежегодный конкурс профессионального мастерства молодых специалистов, в котором приняли участие около 60 лучших молодых рабочих и инженеров, практически со всех цехов и отделов Компании. Об этом информагентству Cxid.info сообщили в пресс-службе холдинговой компании.

Как отметил Председатель правления ОАО «ХК «Лугансктепловоз» Виктор Быкадоров, все участники конкурса проявили хорошую подготовку, добротные знания профессии, умение решать сложные задачи в сжатые сроки. Молодые конструкторы, технологи, токари, слесари механосборочных работ, электрогазосварщики, фрезеровщики, машинисты крана качественно и в срок выполнили предложенные задания, которые отличались повышенной сложностью и требовали приложения не только знаний, но и сообразительности, умения принимать нестандартные решения. Всё это необходимо, чтобы продукция, выпускаемая предприятием для «Укрзализныци», а также для железных дорог России, других стран, своим уровнем соответствовала современных техническим требованиям, будучи конкурентоспособной на рынке подвижного состава.

Руководитель областного центра занятости Андрей Черкасов, который присутствовал на торжественном открытии конкурса, подчеркнул, что рост количества вакансий на предприятии помогает трудоустроиться многим специалистам, потерявшим работу в кризисные годы. Сотрудничество центра занятости и холдинга идёт на пользу и всему региону, способствуя снижению уровня безработицы. Молодых специалистов приветствовали ветераны завода Владимир Цыганок, Виктор Стариков и Галина Абдулазимова, которые много сделали в своё время для организации подобных конкурсов и для становления учебного цеха.

Среди победителей — инженер-конструктор ЦКБ Алексей Каштанов, инженер-технолог ЦТБ Наталья Кононенко, токарь ремонтно-механического цеха Руслан Журавлёв, фрезеровщик тепловозорамного цеха Александр Накоренок, слесарь механосборочного цеха Владимир Морослип… Все участники, занявшие призовые места, были награждены дипломами и денежными премиями.

Председатель завкома профсоюза Виктор Гладкий вручил наиболее отличившимся грамоты и подарки от профсоюза, а также от областного благотворительного фонда «Благовест» и Луганского городского совета, ведь конкурс проходил в День города, что добавило событию торжественности и хорошего настроения. А от Жовтневого райисполкома участников поздравил заместитель председателя Виктор Колодяжный.

По результатам конкурса победителям и призёрам будут повышены профессиональные разряды и категории. Планируется, что они посоревнуются в мастерстве и профессионализме с коллегами из Брянского машиностроительного завода. Как сказала машинист крана тепловозосборочного цеха Ирина Ровенко, занявшая первое место в соревновании, работать в Компании вновь становится престижно, и молодёжь с удовольствием приходит в цехи холдинга.

Сегодня Ассоциация молодёжи, действующая в холдинговой компании, объединяет свыше тысячи молодых людей, помогая им в карьерном росте, занимаясь организацией досуга, давая возможность максимально реализовать способности каждого.

Директор Компании по персоналу, Почётный гражданин Луганска Вячеслав Малов отметил, что рабочие руки снова в цене. Украине и России нужны новые локомотивы. А заводу нужны профессионалы. Как сказал он, в планах — организация участков-инкубаторов с повременной оплатой труда для вновь принимаемых рабочих, создание молодёжных бригад и поощрение их трудового соперничества. В планах — расширение производства, для которого вопросы квалификации персонала — одни из важнейших.

Обсудить     Распечатать     Нашли ошибку?